当前位置: 首页 > 问答百科 > 加拿大基本养老金有多少

加拿大基本养老金有多少

发布时间:2023-03-16

加拿大的养老福利主要包括养老保障金以及退休金计划。1966年,加拿大政府设立了退休金计划,该计划覆盖范围非常全面,包括雇员、雇主、自雇,因残障而失去工作能力的人群等等。退休金计划有五种福利:退休金、退休后工作福利、伤残津贴、遗孤养恤金、遗孤养恤金。

1. 退休金计划的退休金

  59岁后就可以申请退休金。退休金计划是需要在工作时期有所投入的,有投入才有回报。

  在魁北克以外的省,每一个年满十八周岁,且年工资高于$3500都是必须要缴纳退休金计划的。如果你是雇员,你的雇主需要为你支付一半退休金计划,如果你是自雇,就不得不自己全额支付了。

  那何时领取退休金计划呢?

  60岁以后即可领取,不过为了全额拿到退休金,一般都会在65岁以后领取。

  1) 60-64岁开始领取退休金计划的退休金的话,每个月都会扣去一定的百分比。越早领取,扣除百分比越多,越晚领取扣除百分比越少;

  2) 65岁之后开始领取退休金计划的退休金,每个月可获得津贴的总额会增加0.7%,每年就是8.4%,如果一直到70岁才开始领取,津贴总额将会增长42%。

2. 退休后工作福利

  这项福利就是退休金计划的退休金的延长版。给60-70岁的仍在工作并且支付退休金计划的人,需要缴纳的比例和普通退休金计划的退休金是一样的。

3. 伤残津贴:

  年龄在60-64的伤残人士,并且在进行本项福利申请的时候,至少要已经开始领取退休金计划15个月。

  给依附于残障人士的子女们,子女需小于18岁,或者18-25岁的全职学生。

  其他还有九种针对不同情况不同地区的津贴,这里不详细介绍了。

4. 遗孤养恤金

  除了之前养老保障金中提及的遗孤津贴以外,加拿大政府还有一次性的死亡补助。

  申请人的年龄在60-64岁之间;

  申请人的配偶可领取养老津贴以及低保补助;

  申请人本身持有加拿大枫叶卡;

  满18周岁且在加拿大住满10年;

  低于最高收入。